日本の企業ベトナム人人材を採用したい場合、特定技能や技能実習生を採用するのが、一般的になっています。そんな中、一般社団法人 海外技術交流社団代表理事の和田さんがご提案しているスキームですと、企業内転勤ビザを利用して関連企業より低コストでベトナム人人材を日本に招聘できるというのです。...